По каждой вакансии в Хантфлоу можно нанять как одного, так и нескольких кандидатов. Необходимое число рекрутер указывает при создании вакансии.

 

Посмотреть количество позиций к найму можно в меню вакансии. Данные там указаны в виде двух чисел, первое из которых — количество уже закрытых позиций, а второе — общее число кандидатов к найму по вакансии.

При нажатии на этот пункт меню вы увидите список прикрепленных к вакансии заявок.

Важно знать, что подсчет времени закрытия позиций происходит по каждой позиции отдельно, исходя из даты взятия заявки в работу и даты перевода кандидата на системный этап.

 

 

Какие есть способы изменить количество кандидатов, которых нужно нанять по вакансии 

 

Доступны два способа, которые отличаются не только по механике, но и по-разному влияют на аналитику.

Первый способ: вручную изменить количество кандидатов к найму в меню редактирования вакансии. При этом срок закрытия по вновь добавленной позиции будет отсчитываться с того же момента, когда редактируемая заявка была взята в работу.

 

Если кандидаты по всем имеющимся позициям уже были наняты, то для редактирования нужно дополнительно нажать на кнопку «Показать завершенные наймы».

 

Второй способ: если нужно, чтобы срок закрытия добавляемой позиции отсчитывался от текущей даты, то нужно создать новую заявку и добавить её к вакансии.

 

Важно! Вы можете в том числе уменьшить количество кандидатов к найму по заявке, однако, обнулить это число или удалить уже прикрепленную к вакансии заявку невозможно.

Если к вакансии прикреплена заявка, необходимость найма кандидата по которой отпала, вы можете завершить работу по всем остальным заявкам, перевести кандидатов на системный этап по ним, а после закрыть вакансию. В этом случае срок закрытия по позициям в оставшихся заявках не будет отражён в аналитике.