Что такое меншен 

Скорость и успех закрытия вакансии во многом зависит от активной коммуникации участников подбора. С помощью меншена @ рекрутер может упомянуть коллегу и обратить его внимание на важную информацию или кандидата, например напомнить ему о забытой обратной связи после интервью.

 

Как это работает

Чтобы коллега получил персональное уведомление, укажите символ @ при добавлении нового комментария в желто-зеленом блоке вакансии и выберите его ФИО. Меншен работает только при добавлении нового комментария и отправляется пользователю на почту для уведомлений.

Упоминание нельзя сделать скрытым, поэтому новый комментарий с меншеном получат все добавленные на вакансию пользователи с включенными уведомлениями (о ролях чуть ниже). Если общие уведомления у пользователя отключены — меншен все равно будет отправлен ему на почту.

 

Кого можно упомянуть в комментариях

1. Всех рекрутеров.

2. Заказчиков, которым доступны просматриваемые вакансии и этапы.

 

Упоминание рекрутеров

• При вводе @ в комментариях блока вакансии сразу появляется список всех рекрутеров в алфавитном порядке.
• Для отправки уведомления рекрутеру не обязательно быть добавленным на вакансию, рекрутер все равно получит уведомление.
• Массовый меншен не предусмотрен, но выбор количества рекрутеров не ограничен.

 

Упоминание заказчиков

• В списке выбора пользователей доступные для меншена заказчики располагаются ниже списка рекрутеров — список можно прокрутить или продолжить ввод имени.
• При попытке упомянуть заказчика, который не добавлен на вакансию, система уведомит, что такого пользователя нет в списке доступных.
• Если упомянуть заказчика на недоступном ему этапе, система покажет ошибку и подсветит его упоминание красным.