Видео

Отправляя форму, я даю согласие на обработку перс. данных в соответствии с Политикой конфиденциальности

Программа

Сбор гостей и речь модератора

11:00

Автоматизация найма: какие инструменты помогают быстрее доводить сотрудников до оффера

11:05
  • Как быстро отвечать кандидатам, чтобы опережать конкурентов 
  • Как автоматизированная воронка избавляет наем от хаоса 
  • Как с помощью аналитики оперативно находить проблемы в подборе
Марина Барабашова

Марина Барабашова

Ведущий эксперт по автоматизации, Хантфлоу

Поколение Z в HoReCa. Новая реальность

11:15
  • Конфликт отцов и детей: что мешает разным поколениям работать вместе и как это исправить
  • Как привлечь на работу зумеров и собрать сильную команду 
  • Как руководитель-зумер может влиять на бизнес-процессы и команду. Новое видение лидера
Мария Чайковская

Мария Чайковская

CEO, HR-бюро «Чайка»

Современные подходы к формированию кадрового потенциала в индустрии гостеприимства

11:45
  • Как корпоративное обучение решает проблему недостатка нужных специалистов в отрасли 
  • Как партнерство с образовательными учреждениями помогает находить будущих сотрудников раньше конкурентов
  • Опыт Астории: как выращивание специалистов внутри компании оказалось и верным решением, и неожиданным риском
Дарья Грибина

Дарья Грибина

Менеджер по подбору персонала, гостиничный комплекс «Астория»

Построение команды: от найма до культуры

12:15
  • Специфика найма в HoReCa: молодежь, текучка и слабые воронки. Так ли это? 
  • Из бариста в директора кофеен: как 18-летние сотрудники Дринкит становятся управляющими с выручкой 8 млн ₽ в месяц
  • Без микроменеджмента и премий: принципы корпоративной культуры Дринкит
Алексей Катков

Алексей Катков

Первый партнер в Москве, кофейная сеть «Дринкит» (Dodo Brands)

Как найти правильных сотрудников и не потерять их: лучшие практики

12:45
  • Как составить профиль идеального кандидата исходя из ценностей и стиля вашего бизнеса
  • Как создать HR-бренд, который привлекает таланты и удерживает их
  • Как методы сценариев, целенаправленный и стратегический наем помогают понять истинную мотивацию и компетенции кандидата
Мария Галан Иданьес

Мария Галан Иданьес

Директор по организационному развитию, сеть кафе и ресторанов «Органик Гольф»

Завершение эфира

13:15

Все события Хантфлоу

Анонсы предстоящих и видеозаписи прошедших мероприятий

Смотреть все события
Иллюстрация

Подпишитесь на рассылку

Наши письма читают уже более
55 000 HR-специалистов

Отправляя форму, вы даете согласие на обработку ваших персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности ООО «Хантфлоу»