Как закрывать высококонкурентные вакансии

Отправляя форму, я даю согласие на обработку перс. данных в соотвествии с Политикой конфиденциальность

Расскажет
Михаил Танский

Сооснователь и генеральный директор профессиональной CRM для рекрутинга Хантфлоу

Не понимаете, почему месяцами не можете нанять разработчика или менеджера по продажам
Не знаете, почему теряете кандидатов на каждом этапе подбора
Готовы взять любого кандидата, только чтобы закрыть вакансию побыстрее, но понимаете, что это лишь кратковременное решение
Не знаете, как рекрутинговая CRM может помочь с «трудными» вакансиями

И практическому применению конкретных инструментов

Разберем, какие метрики контролировать для качественного анализа ситуации в подборе
Расскажем, как построить взаимодействие с нанимающими менеджерами, чтобы избежать конфликтов и затягивания процесса наема
Покажем передовые инструменты Хантфлоу, которые помогают находить проблемные места в подборе и быстрее закрывать даже сложные вакансии
На практике разберем кейсы закрытия «горячих» вакансий и дадим рекомендации, которые вы сможете использовать в своем подборе сразу после вебинара

Анонсы предстоящих и видеозаписи прошедших мероприятий

Отправляя форму, я даю согласие на обработку персональных данных в соотвествии с политикой конфиденциальности.