Закрывайте больше вакансий за меньшее время
Хантфлоу — профессиональная программа для рекрутинга, которая помогает освободить время рекрутера, систематизировать процесс подбора и автоматизирует формирование отчетности
Развиваться
Как стать супергероем рекрутинга и HR. Рассказываем, как расти, повышать свою ценность для бизнеса и зарабатывать больше
231 материал
Главные события мая для эйчаров и рекрутеров
Рассказываем, где эйчары и рекрутеры могут набраться новых знаний
Насколько силен ваш личный бренд? Тест для рекрутеров
Нетворкинг, блогинг или коллаборации — какая у вас стратегия?
Какой вы сорсер?
«Наем человека с новой экспертизой похож на вождение машины: в теории легко, на практике сложно»
«Сейчас сложно найти и конструктора, и коммерческого директора»
Билеты на конференцию Join! — успейте купить со скидкой
Самая выгодная цена — до 9 апреля
Где эйчарам и рекрутерам узнавать новое в апреле
Как поддержать команду в ситуации стресса
Галина Дейнекина, DEYNEKINA HR&BA: Метрики бессмысленны, когда их не используют для принятия решений
Оставаться человеком: почему важно видеть в коллегах людей
Колонка Лены Аверьяновой, Head of Content Хантфлоу
Join! — честная конференция для IT-рекрутеров
Что такое риск-карта и как ее использовать эйчарам
13 книг, которые помогут лучше управлять HR-проектами
Как эйчарам запускать проекты и управлять ими
Основы проджект-менеджмента для HR-специалистов
5 инструментов для создания красивых презентаций и слайдшоу
Не PowerPoint единым
Юлия Гудкова, HRD HiFi-стриминга Звук: «Эйчаров должно быть 10% от количества сотрудников»
HRD аудиостриминга о роли HR в крупных компаниях и взаимодействии с бизнесом