Закрывайте больше вакансий за меньшее время
Хантфлоу — профессиональная программа для рекрутинга, которая помогает освободить время рекрутера, систематизировать процесс подбора и автоматизирует формирование отчетности
конфликты
31 материал
Какие задачи может решить корпоративный психолог
Где найти сильного специалиста и как оценить его работу
На работу после отпуска: советы для HR, как вернуть сотрудника в рабочий ритм
Советы для HR
Текучесть кадров: причины, виды и формула расчета коэффициента
Подробное руководство
Когда стоит применять дисциплинарные взыскания
Объясняет юрист в области трудового права
Демотивация сотрудников: факторы, примеры и методы борьбы
Как уберечь коллег от угасания
Подпишитесь на рассылку Хантфлоу
Два раза в месяц мы будем присылать вам свежие статьи, полезные кейсы, подкасты, анонсы событий и интервью со звездами HR.
Нас читают более 35 000 ваших коллег — присоединяйтесь к хорошей компании.
Примеры писем с отказом кандидату
Как корректно сказать «нет»
Отзыв оффера: как избежать этого кошмара и что делать, если он случился
Инструкция на чрезвычайный случай
Наука расставания: как и зачем проводить exit-интервью
И как оно помогает удержать сотрудника
«Лакированный фасад никому не нужен, все хотят увидеть реальность»
Основы управления скандалами от эксперта по HR-коммуникациям
Как решать конфликты в коллективе
Чтобы офис не превратился в один большой ринг
Неловкий вопрос: кажется, я что-то упустил
Что делать, если забыл про интервью и фидбэк
Как научиться решать конфликты и правильно выстраивать диалог
Разбираем концепцию ненасильственного общения
Тезисы и видео митапа об этичном увольнении
Спикеры из Хантфлоу, Рольфа и Ippon Technologies делятся опытом расставания с сотрудниками
Без паники! Как действовать в ситуациях неопределенности и управлять слухами
И где здесь зона ответственности эйчара
Осторожно, ядовито! Как общаться с токсичными коллегами, заказчиками и кандидатами
И как распознать токсичность в себе
«Безопасники — это союзники, а не враги»: как наладить контакт со службой безопасности
Руководство для эйчаров и рекрутеров